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Projektleiter (m/w/d) Integration

Swiss Post Solutions GmbH

Bielefeld, Oberhausen

Vollzeit, unbefristet

Veröffentlicht: vor 12 Tagen

Headerbild Swiss Post Solutions GmbH - Projektleiter (m/w/d) Integration - 7437008

Über SPS

Swiss Post Solutions (SPS) ist eine führende Outsourcing-Anbieterin für Business Process Solutions und innovative Services im Bereich Dokumenten­management. Eine starke inter­nationale Kunden­basis verlässt sich auf die Fähig­keit von SPS, End-to-End-Lösungen zu entwerfen und umzusetzen. Zudem ist SPS eine zuverlässige Beraterin für die zentralen Wachstums­treiber im Bereich BPO, d.h. für Standort­strategien, Prozess­optimierung und Technologien wie z.B. intelligente Auto­matisierung. SPS ist Teil der Schweizerischen Post AG mit Hauptsitz in Bern (Schweiz). Die 7 500 Angestellten von SPS und spezialisierte Partner decken das gesamte Branchen­spektrum ab. Im Zentrum stehen Banken, Versicherungen, Tele­kommunikation und das Gesundheits­wesen. SPS befasst sich mit Kunden­bedürfnissen in über 20 Ländern.

Auf dem deutschen Markt ist SPS mit 750 Kunden und über 7 Millionen Gehalts­abrechnungen pro Jahr einer der Top-Anbieter im Human-Resources-BPO (HR-BPO). Rund 110 Mitarbeiter unter anderem an den Standorten Berlin, Bielefeld, Oberhausen und Bad Homburg betreuen sowohl öffent­liche Kunden im „Public“-Geschäft als auch Industrie­kunden im „Private“-Geschäft. Damit sind wir ideal aufgestellt für eine führende Position auf dem deutschen HR-BPO-arkt.

Im Geschäfts­feld BPS Public bieten wir eine breite Palette von Dienst­leistungen, insbesondere rund um die Personal­abrechnung, an. Neben den Standard­aufgaben für die Gehalts­abrechnung und die Personal­verwaltung komplettieren verschiedene Zusatz­leistungen für z.B. die Zeit­wirt­schaft, das Personal­controlling, die Archivierung und die elektronische Personal­akte unser Angebot.

Das Spielfeld:

  • Du übernimmst die End-to-End-Projekt­verant­wortung für die Integration unserer bestehenden Software­lösungen (Kunden­portal, Personal­controlling, Wieder­vorlagen­verwaltung und Dokumenten­management) aus unserer aktuellen Personal­wirtschafts­software KIDICAP P5 in eine neue Technologie (KIDICAP.Neo).
  • Du übernimmst die Analyse der heterogenen Systemland­schaften und bist verant­wortlich für den Entwurf und die Definition neuer Schnitt­stellen, die Entwicklung und Umsetzung der Ziel­architektur.
  • Du bist verant­wortlich für das Projekt­monitoring und -controlling und Repräsentant (m/w/d) im Lenkungs­ausschuss.
  • Du bist fach­licher und organisatorischer Ansprech­partner (m/w/d) und übernimmst die Koordination und die enge Abstimmung mit beteiligten Projekt­teams.

Das Profil:

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Fach­informatiker (m/w/d) und/oder ein abgeschlossenes Studium der BWL, der Informatik oder Vergleichbares.
  • Du besitzt mehrjährige Erfahrung als Projekt­leiter (m/w/d) im Bereich Integrations­architektur.
  • Du hast idealer­weise erste Erfahrung mit Business Intelligence Software wie Pentaho.
  • Du besitzt exzellente Transformations­fähig­keit.
  • Du zeichnest dich durch eine hohe analytische und konzeptionelle Vorgehens­weise und einer damit verbundenen Ziel­orientierung aus.
  • Du zeigst überdurch­schnitt­liche Einsatz­bereit­schaft und hast höchste Ansprüche an die Ergebnis­qualität.
  • Gute Englisch­kenntnisse für eine erfolg­reiche Arbeit in einem inter­nationalen Team runden dein Profil ab.

Connecting two worlds: Are you in?

Dann werde Teil unseres Teams. Mit Motivation und Teamgeist – so gehen wir bei SPS unsere Aufgaben an. Wir sind stolz darauf, im Zukunfts­markt Business Process Outsourcing (BPO) im inter­nationalen Umfeld mit immer neuen Zielen und Projekten zu arbeiten.

Arbeiten bei SPS

Bei uns ist kein Tag wie jeder andere: Es gibt immer neue Heraus­forderungen mit viel Platz für eigene Ideen und der Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung. Auch in Zukunft haben wir viel vor und möchten zusammen mit unserem Team weiterwachsen.

Der Arbeits­alltag bei SPS ist geprägt von Schweizer Qualitäts­standards, einer etablierten Team­kultur und flachen Hierarchien, die schnelle Entscheidungen ermöglichen und dir Eigen­verant­wortung zuschreiben. Zudem ist es uns wichtig, dir mit unserem internen Weiter­bildungs­angebot und flexiblen Arbeits­zeit­modellen Platz für deine persönliche und berufliche Entwicklung zu bieten.

Dein Kontakt zu uns

Wir freuen uns, dass du dich für eine Karriere bei SPS interessierst – deine voll­ständigen Bewerbungs­unterlagen inklusive deines frühest­möglichen Eintritts­datums sowie deiner Gehalts­vorstellung schickst du bitte an jobs.de@swisspost.com.

Hast du Fragen? Christian Mahnke (+49 521 93190 028) antwortet dir gerne.

Weitere Informationen findest du unter www.swisspostsolutions.com.

Standort(e)

Swiss Post Solutions GmbH

33602, 46047 Bielefeld, Oberhausen